爽是必然的，副总叫他去先是安慰了一番，接着又提出要是部门的支持不给力，可以一点点地慢慢应付着，只要曹经理告诉邱筱菲把分公司的净利润做到每月四百万人民币，他就会向公司提出划到他的手下管理，这已经是考虑到汇率问题而放到极低的条件了。
这个就是曹经理此时此刻想骂娘的原因。
净利润四百万人民币，知道兑换成特拉维拉货币是多少钱么？还是每月？！这得达到多少销售额才能赚到这个数的利润。
还说是为汇率问题而做的特殊考虑！
副总其实是小学没毕业的傻货吧？！
不就因为邱筱菲跟客服一部前任经理关系好，勉强算是前任总经理那一派系，怕她继续留在总部有潜在风险才把人一脚踢那么远去的么。
而且这个决定还得他来转达，摆明了恶人给他做。
要是邱筱菲真能做到每月四百万人民币的净利润，不敢说是白羊座24星所有网商里最好的，但肯定踏入特拉维拉合众国数一数二的网商行列，在公司做出反应之前，别家同行的猎头早就出动高薪挖人了，没准儿他们本国的网商就先一步借地主之便提前下手了。
曹经理烦躁地查了查现在部门账户上可动用的资金，反复算了半天，也挤不出多少钱来，五六千块已是尽力，连一万都凑不到，因为接下来还有好几笔突发的紧急款子要付出去，还挪用了原本预留给邱筱菲的几万元，本来是可以让她租写字楼租仓库聘请员工，现在都肯定不行了，这实在是没办法。
对这一个刚设立却无法获得公司全力支持的分公司，曹经理心底感到非常抱歉，这还是在他手上第一次发生这种事。
叹口气，曹经理打开电邮软件开始给邱筱菲写邮件，没告诉她部门能给予的支持和副总许下的甜美蛋糕，除了开头和结尾，中间内容只有一句话，要求邱筱菲把企业账户的账号和她这段时间以来的花费明细连同发票照片一起发来，部里好打款。
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