这个时候，曹书杰直面这份全年财务报表，他才心中有了一个更具体的概念，公司去年到底挣了多少钱，公司挣的那些钱都花在哪儿了？
“咱们去年员工工资支出了49亿元？”曹书杰抬头询问胡友才。
看到胡友才点头时，曹书杰接着问他：“胡经理，核算过没有？咱们今年员工加薪多少合适？”
胡友才根据公司的生产经营状况以及同行业员工薪酬再对比当地薪酬，核算过一份数据。
他把自己核算的数据给曹书杰说了一下，理论上来说，这是一份建议。
最终能不能被采纳，还要看老板曹书杰的意思。
曹书杰听完后把胡友才的建议写在自己的笔记本上，他并没有直接给出肯定的答复，而是继续看各个细分类别的费用。
一上午的时间，在不知不觉中消逝。
等曹书杰回过神儿来，双手握住因为长时间低头而有些麻木的脖子，使劲揉捏时，他才有空询问对面的胡友才过去多长时间了？
“老板，已经过去了两个多小时。”胡友才说道。
“这么快。”曹书杰也没想到时间会过得这么快。
他给胡友才说：“胡经理，今天是腊月十七，咱们腊月二十三开全员年会聚餐，还有6天时间，你联系银行那边，按照员工三倍平均工资准备现金，发年终奖。”
胡友才愣住了。
他询问老板曹书杰：“老板，平均工资的话，是按照税前收入算，还是按照实际到手收入算？”
这里边的学问就大了。
税前收入还包括员工扣除的个人所得税，以及缴纳社保的钱。
而到手的实际所得收入比员工税前收入至少要少11%左右，如果是员工个人收入很高，缴纳的个人所得税更多，这个比例也会更大。
同样的道理，选择这两个不同的基数去核算平均工资，最后得到的数据是不一样的，而且差距非常大。
曹书杰看他一眼：“胡经理，你是财务经理？还是我是财务经理？”
“当然是税前工资！”
他嗓门好像都大了两分，朝胡友才说道：“去年那么忙，大家都很辛苦，公司挣到钱，我总不至于连员工这点钱都抠吧？”
可胡友才还是说：“老板，要是这样的话，差不多发七八千万。”
“没问题，我就是要告诉公司所有人，公司赚的越多，大家拿到手的工资和奖金也越多！”
还有什么可说的？
胡友才神情有些激动的看着曹书杰，他眼神里就流露出一种感激之情，随后从曹书杰办公室退出去，去核算实际数据，并和银行沟通准备钱的事情。
刚才过来给曹书杰汇报财务数据时，胡友才压根儿没想到今年的年终奖会这么给力。
他的口算能力很强，刚才老板说的时候，他已经算过一笔账，这相当于老板把今年净利润的1/3拿出来给所有人发年终奖。
甚至可能还要高于这个比例。
干了这么多年工作，除了曹书杰，胡友才从来没见过这么大方的老板，他听都没听说过有第2个人这么干的！
这是真正把公司的利润和全员分享，此时此刻，胡友才已经不想再多说别的，他只想赶紧回到财务部自己的办公室里，抓紧把数据核算出来，后续和银行方面沟通准备好现金。
七八千万的现金那得是多少钱？
胡友才虽然经手过这么多账目，可是他也没实打实亲眼见过这么多现金。
胡友才想着今年年会大聚餐的时候，现场发年终奖的事儿，他心里想着，当公司所有人看到那么多现金堆成小山一样放在那里，那些员工一定会疯掉的。
今年
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