2006年1月10日，农历腊月十一。
tm集团2楼，一间宽敞的大会议厅。
记者们围聚在会议厅内，热闹异常，tm集团各大高管也都在。
一个日报记者上来问道：马总，听说今天tm集团召集我们大家来，是有关tm集团微信的一个重要功能的更新？
tm集团运营部总监高管马飞，一个西装革履，年刚过三十五的中年男人，他对记者笑道：今天除了是新功能更新，最重要还是李董事长邀请的ceyi王阳正式入职新闻发布会，我想你们媒体对此有关的疑问和话题，都可以在等一会详细的采访和提问他。
这个日报记者一听，喜于言表，他刚想回口时，会议厅就来了一小撮人，为首的中年男人可不就是华夏首富李秦，而在其身左侧进来的是tm集团运营二把手张罗总裁，右边跟随进来的居然就是新入职ceyi王阳。
ceyi张罗和ceyi王阳，这两个ceyi可是完全不同，王阳是首席用户体验官也居然能和董事长二当家一起进来，难不成这个王阳可以当tm集团的三当家不成？
李秦董事长是首席战略官，也是主持大局，维系集团公共与商业关系的重要角色扮演者，而张罗就是产品上的实际总掌门人，从tm集团创建以来，张罗就主导设计着tm集团的各种软件产品，简单而言，如果把tm集团比喻成为一个帝国。李秦是独裁皇帝。而张罗是打工皇帝。一个指挥集团前进，一个指挥集团各部门协调做事。
至于说王阳这位ceyi新的加入，从字面的意思，也能够看出一些端倪，记者们猜测，难道说王阳以后会和张罗平分秋色，一起的指挥产品？
最重要，在三人进来时。记者们都发现了，为首李秦董事长面容泛红，看上去甚是欢喜，张罗表情严肃，眉目间有些阴冷，似乎是有些脾气在。
我听说张罗最近一个月都在硅谷开会，向米国华尔街的那些巨头们汇报运营数据和财务报表工作，听说出了一些问题。
张罗恐怕不是因为华尔街那边的事情，而是董事长李秦招聘王阳进集团，没有通过董事会。也没有告诉他。
是啊，李董事长独裁武断。张罗身后代表的是其他董事的势力，虽然李秦李家拥有的股份最多，然而如果真的因为王阳发生大摩擦，我相信董事会会给李秦施加一定的压力，削减高管成本。
台下熟悉tm集团的记者们议论纷纷，其中他们所说的高管成本，无非就是突然多出的一个王阳4600万的高管工资。
4600万的年薪，和李秦张罗两人担任的ceyi职位工资相同，可谓是在tm集团，王阳收入排名前三，在他下面一大堆公司元老，都没有这一个新来的毛头小子的工资多。
俗话说人红是非多，像是王阳这种突然冒出来，直接上位的后生，着实让他们纷纷不平。
但，即便如此，记者们还是一窝蜂的冲上去，采访李秦和王阳两人。
李董事长，请问今天给王老师做正式入职的新闻发布会，是有重要的决策吗？
王老师，您是为什么加入tm集团？
李董事长，全国对王老师入职tm集团甚是不解，这到底是为什么？
李秦伸手，做了一个停止状态后，记者们安静，他对着话筒说道：各位不要着急，有问题可以等一下，等我们集团为王老师举行了正式入职的欢迎礼之后，让王老师发表入职演讲之后，如果各位还有什么疑惑，等下再采访不迟。
记者们听了，都立马的退回了座位上去，他们是记者，可也是被邀请的客人，在首富李秦人家的公司内，不听话还能怎么样？不听话肯定是要被请出去的。
各位媒体朋友，在座的公司同事们，让大家等了一个月，我
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